NON RENOUVELLEMENT DES PERSONNELS : A QUAND LE CHANGEMENT ?

jeudi 20 décembre 2012
par  Snes Mayotte
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Sur ce sujet comme sur beaucoup d’autres, le changement tant promis au printemps dernier a bien du mal à s’instaurer… à Mayotte encore plus qu’ailleurs.

Cette année, ce seraient au moins 7 collègues qui ont reçu un avis défavorable du Vice-recteur… et non 17 comme l’an passé.

Pour autant, l’administration reste sur la même logique, à savoir une vraie paresse intellectuelle quand il s’agit de traiter les cas des collègues qui lui semblent poser problème.

Quel est le sens de déplacer vers la métropole des collègues à qui l’on fait des reproches soit pédagogiques, soit déontologiques ?

Sur ce sujet comme sur les autres les règles de la fonction publique doivent s’imposer :

Si l’administration a de réels reproches sur la manière de servir des collègues à qui elle a adressé un avis négatif, qu’elle ait le courage de fournir des preuves et qu’elle convoque les collègues incriminés devant une commission de discipline… en toute transparence.

Dans le cas contraire, alors que l’administration a toutes les peines du monde à mettre un professeur devant chaque classe, qu’elle laisse enseigner à Mayotte les collègues qui le souhaitent !


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